一是全力推进“五好”县区工会创建活动。争取县委、政府支持，以县委和“两办”名义分别下发了《关于进一步加强新时期工会工作的意见》、《关于开展创建“五好”工会活动的实施意见》，把工会工作纳入部门目标责任书考核内容，解决了工会办公场所等一些具体问题，为创建活动打开了新的局面。在具体工作中，把工作任务细化分解到县总干部职工和基层工会，责任到人，采取主要工作专人办、重点工作集中抓、联动工作协同推的方法，全力推进创建活动。

二是下派工会组织建设指导员。年初，争取县委支持，以县委组织部名义，从县直机关抽调14名干部，作为企业党工共建工作指导员，派驻企业工作1年，有力地促进了企业组建工会和工会规范化建设工作。

三是抓住重点加快工会组建步伐。在深入基层开展摸底调查基础上，把今年建会的重点放在距离县城300多公里、地处祁连山腹地、矿山企业聚集的祁青工业园区。县总工会主要领导带队，多次深入工业园区内的非公矿山、水电企业，克服种种困难，开展耐心细致的宣传、动员工作，力促工会组建和会员发展工作。止六月底，在工业园区内组建了新洲、祁龙、锐源、巨旌等较大规模企业的工会组织，工业园区内的企业工会组建工作实现大的突破。全县工会组建步伐明显加快，止六月底，新建工会组织28个，已超额完成了市总下达的全年任务数。

四是加强基层工会组织规范化建设。对全县基层工会组织进行了一次摸底、整顿、重建、规范，建立了全县工会组织档案，做到了单位数、职工数、工会数、会员数“四清”。扎实开展示范乡镇工会创建活动和“建家”活动，年内力争新创建2个示范乡镇工会、验收8个合格之家、申报5个先进职工之家。