民乐县总工会充分发挥桥梁纽带作用，聚焦企业用工需求与劳动者就业诉求，以“春风架桥、暖心铺路、维权筑墙”三大举措扎实开展“春送岗位”系列服务活动，精准搭建就业对接平台，全方位保障劳动者合法权益，全力奏响春风送岗就业服务品牌最强音。

春风架桥，精准对接供需。节前民乐县总工会组织专人深入重点企业、工业园区摸排用工需求，依托基层工会掌握返乡农民工、困难职工等群体求职意向，建立双向需求清单。线上通过微信公众号等新媒体矩阵推送招聘信息，线下联合人社部门开展“春风行动”专场招聘会，吸引80余家企业参与，提供制造业、现代农业等领域就业岗位5200余个，现场达成初步就业意向430余人，实现人岗精准匹配。

暖心铺路，畅通返岗通道。联合民乐县人社局深化劳务协作，与省外企业对接开通“点对点、一站式”劳务输送专车，为外出务工人员准备含食品、防护用品、政策手册的“爱心礼包”。招聘会现场设政策咨询台，解读就业扶持、社保缴纳等政策，发放宣传资料5000余份，解答劳动合同签订等疑问300余人次，贴心护航就业。

维权筑墙，筑牢保障防线。将维权服务贯穿活动全程，在招聘现场设立法律援助服务点，安排专业人员为求职者提供免费法律咨询，围绕劳动合同、工资支付、工伤认定等问题答疑，讲解求职陷阱规避方法。活动累计提供法律咨询400余人次，发放维权资料6000余份，让劳动者“求职有门、维权有路、就业无忧”。

民乐县总工会将深化“春送岗位”服务成效，健全就业服务长效机制，拓宽岗位渠道、优化人岗匹配、强化跟踪回访，推动就业服务从“送岗位”向“送好岗”转变，切实维护职工权益，让职工既“好就业”更“就好业”，以工会力量助力县域经济社会高质量发展。